只有把党建工作融入到内部核心，才能更好的提高企业和社会组织的潜在发展力和外在执行力，为发展按下加速键。矿山集街道以“党建强则发展强”为目标，扎实在提升企业生产力、竞争力、凝聚力上下功夫，切实加强辖区内非公企业和社会组织党建工作。

    在行动自觉上迅速有力，优化发展执行力度。党建是非公企业和社会组织的根和魂，矿山集街道始终在行动上与党中央保持高度一致，常态化推进“不忘初心、牢记使命”主题教育、基层党组织标准化建设创争达标。扎实开展党支部“三会一课”，推动两新党建与街道机关及村居党建工作同部署、同落实、同检查、同考核。积极选树“党建带群建、群建促党建”非公党建示范点，坚持示范带动、整体提升，把党建群团工作成效转化为企业发展热动力，提高企业社会化生存、市场化竞争能力。

    在补齐短板上精准发力，补足工作薄弱环节。街道党工委高度重视“固本强基，提升党的组织和工作覆盖质量”专项行动，根据“应建尽建”、“应撤尽撤”的原则，认真组织开展对辖区内非公企业和社会组织基础信息排查，重点类型非公企业和社会组织纳入非公党建信息平台管理，量化党建台帐，做到“心中有数”，通过精准摸排进一步优化覆盖率，实现有党员的非公企业和社会组织全部建立党组织、不规范党组织全部调整优化、组织生活不正常的联合党支部有效整顿提升。

    在统筹推进上持续用力，推进全年重点任务。着力推动非公经济和社会组织党建工作制度化、规范化运行，明确党组织书记职责及工作规则，把心思和精力用在干实事上。以提升组织力为重点，侧重选派组织观念强、工作经验非富、业务水平高的机关党员干部担任。2020年，根据工作需要调整非公企业党建工作指导员6名，顺利完成4个社会组织和1个非公企业换届选举工作，配齐非公企业和社会组织党组织班子。派驻党建指导员采取蹲点服务，坚持业务指导和党建指导紧密结合，扎实将“围绕服务抓党建，抓好党建促发展”工作落实，指导企业和社会组织做好“双强六好”非公企业党组织和“双比双争”先进社会组织党组织评选工作，全力推进2020年度两新重点工作任务落实落细。